Wenn keiner grüßt - Eine Ausstellung zum Thema Mobbing

Anscheinend ist die Hemmschwelle, Konflikte mit psychischer und manchmal sogar physischer Gewalt zu lösen, gestiegen. Die Arbeitswelt macht dabei keine Ausnahme. Nicht jeder Streit unter Kollegen ist gleich ein Fall von Mobbing. Doch nicht selten werden alle Grenzen überschritten – und es beginnt ein systematisches Ausgrenzen missliebiger Kollegen, begleitet von regelmäßigen Schikanen oder „Streichen“, die darauf ausgerichtet sind, Menschen zu zermürben.

Die Wanderausstellung „Wenn keiner grüßt und alle schweigen ...“ will aufklären und bietet umfassende Informationen zum Thema Konflikte und Konfliktursachen in der Arbeitswelt. Mobbing wird als Folge ungelöster Konflikte gezeigt. Auf Wandtexten und in zahlreichen Mitnahmeblättern finden sich Informationen, wie individuelle Bewältigungsstrategien in Konfliktsituationen aussehen können, und welche betrieblichen Lösungsstrategien eingeschlagen werden können.

Die Ausstellung richtet sich an einen großen Personenkreis, der von Betriebsinhabern, Arbeitnehmern, Betriebsräten und Führungskräften bis hin zu Unternehmensberatern reicht. Auch Lehrer, Auszubildende und Schüler bilden eine Zielgruppe. Das Medium Ausstellung sichert dem Thema Mobbing innerhalb des Betriebs eine hohe Aufmerksamkeit. So fällt es leicht, über Konflikte ins Gespräch zu kommen und an Lösungsstrategien zu arbeiten. 

"Wenn keiner grüßt und alle schweigen ..." ist als Wanderausstellung konzipiert. Die Ausleihe steht prinzipiell jedem offen, der einige wenige technische Voraussetzungen erfüllt:

• Die Ausstellungsfläche umfasst für die gesamte Ausstellung ca. 275 qm.
• Ggf. Einhaltung von Brandschutzbestimmungen

Das Transportvolumen beträgt ca. 25 Kubikmeter, das Gewicht ca. 4 Tonnen, Transport und Aufbau erfolgen nach Vorgabe des Verleihers durch eine Messebaufirma.

Bei einer nichtkommerziellen Nutzung wird keine Leihgebühr erhoben.

Ergebnisse

• sachliche Information über das Thema Mobbing und Konflikte
• Ausgangspunkt für Diskussionen über gemeinsame Konfliktbewältigung im Betrieb
• besseres Betriebsklima, Vermeiden oder effektiveres Lösen von Konflikten

Weiterführende Informationen
INQA veröffentlicht regelmäßig Berichte, Broschüren und Flyer zum Thema. Die Veröffentlichungen sind als Printausgaben - größtenteils kostenlos - und als PDF-Dokumente verfügbar.