Stress

In Deutschland sind psychische Erkrankungen die vierthäufigste Ursache für Arbeitsunfähigkeit. Damit es erst gar nicht soweit kommt, informiert die Berufsgenossenschaft für Gesundheitsdienst und Wohlfahrtspflege (BGW) in der aktuellen Ausgabe ihrer Vierteljahresschrift "BGW mitteilungen" über die Wirkungen psychischer Belastungen und Handlungsmöglichkeiten im Unternehmen. Die IG Metall-Zeitschrift 'Gute Arbeit' berichtete bereits in ihrer Januarausgabe über ein Praxisbeispiel zum Thema.

Ist Ihnen auf der Arbeit auch schon mal etwas auf den Magen geschlagen? Eine CD-ROM bietet Arbeitnehmern und Arbeitgebern Informationen zu den verschiedenen Auswirkungen von psychischer Belastung am Arbeitsplatz.

Mobbing in der Belegschaft tatenlos zuzusehen, kann sich kein Unternehmen leisten. Fehlzeiten, Fluktuation und Minderleistung verursachen hohe Kosten. Ganz zu schweigen von der Verantwortung den betroffenen Beschäftigten gegenüber. Diese leiden oftmals erheblich: die dauerhafte psychische Überforderung führt zu arbeitsbedingtem Stress mit den bekannten langfristigen Auswirkungen wie Schlaf- und Konzentrationsstörungen, Depressionen, Verlust der Selbstachtung und Angstzustände.

Ein computergestütztes Trainingsprogramm der Berufsgenossenschaften für Fahrzeughaltungen und der Straßen-, U-Bahnen und Eisenbahnen hilft, Stressbelastung des Fahrpersonals zu reduzieren.