Sie wol­len den Wan­del der Ar­beits­welt in Ih­rem Un­ter­neh­men ge­stal­ten? Das geht her­vor­ra­gend mit IN­QA-Coa­ching! Un­ser Er­klär­film hilft Ih­nen, mit IN­QA-Coa­ching durch­zu­star­ten.

Wer krea­ti­ve Lö­sun­gen für die Ge­stal­tung der Ar­beits­welt im Wan­del fin­den will, muss Neu­es wa­gen. Ge­nau das un­ter­stüt­zen die IN­QA-Ex­pe­ri­men­tier­räu­me, wel­che im Vi­deo ge­nau­er er­klärt wer­den.

Wie sich die äl­te­re Ge­ne­ra­ti­on bes­ser auf dem Ar­beits­markt po­si­tio­nie­ren kann – You­Tu­be­rin Gre­ta Sil­ver gibt kon­kre­te Tipps.

Wir freu­en uns, dass Sie sich für IN­QA-Coa­ching in­ter­es­sie­ren und als zu­künf­tig­te*r IN­QA-Coach KMU beim di­gi­ta­len Wan­del be­glei­ten möch­ten! Al­les was Sie für den Au­to­ri­sie­rungs­pro­zess wis­sen müs­sen, stel­len wir Ih­nen in un­se­rer In­fo­ver­an­stal­tung vor.

Das In­sti­tut für Ar­beits­markt- und Be­rufs­for­schung hat her­aus­ge­fun­den, dass ein Vier­tel der Be­ru­fe po­ten­zi­ell durch Tech­nik er­setzt wer­den kann. Be­un­ru­hi­gen Sie sol­che Sta­tis­ti­ken?

Die Di­gi­ta­li­sie­rung bie­tet vor al­lem für Wis­sens­ar­bei­ter*in­nen vie­le Mög­lich­kei­ten, Ar­beit fle­xi­bler zu ge­stal­ten. Das ist et­was Gu­tes. Gibt es auch Nach­tei­le?

Ist es die di­gi­ta­le Tech­no­lo­gie, die Stress bei uns aus­löst, oder eher die Un­ter­neh­mens­kul­tur und das Mit­ein­an­der am Ar­beits­platz?

Be­tei­lig­te Pra­xis­part­ner*in­nen des IN­QA-Ex­pe­ri­men­tier­raums Di­Co er­zäh­len, wie Di­gi­ta­li­sie­rung die Ar­beit in ih­ren Ein­rich­tun­gen ver­bes­sert.

MA­DAM: Stra­ßen­bahn­fah­rer Jens Zo­cher er­zählt aus sei­nem Ar­beit­sall­tag und er­klärt, wie „Swing Cards“ funk­tio­nie­ren.