Ende letzten Jahres war im Agenturbezirk Sachsen-Anhalt Ost, dazu gehören die Landkreise Anhalt-Bitterfeld, Wittenberg und die Stadt Dessau-Roßlau, fast jeder dritte sozialversicherungspflichtig Beschäftigte älter als 55 Jahre. Für Arbeitgebende rechnet sich Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM) nicht nur, weil es die Gesundheit und Leistungsfähigkeit der Beschäftigten fördert. In Zeiten des Fachkräftemangels ist es auch ein wichtiges Instrument, um das krankheitsbedingte Ausscheiden von Mitarbeitern zu verhindern. Die Betroffenen selbst soll BEM vor Arbeitslosigkeit oder Frühverrentung schützen.
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