Ob bei Bewerbungen, Aufgabenverteilung oder Leistungsbewertung: Künstliche Intelligenz (KI) entscheidet nicht automatisch fair. Wie entstehen Benachteiligungen – und worauf können Beschäftigte und Interessenvertretungen achten?
Die 60-minütige Online-Session zeigt anhand betrieblicher Beispiele, wie Diskriminierung durch KI entstehen kann. Außerdem werden typische Risiken und Ansatzpunkte beleuchtet, um Benachteiligungen zu erkennen und sich für einen fairen KI-Einsatz einzusetzen. Für weitere Informationen und zur Anmeldung melden Sie sich gerne per E-Mail.