Führung Mit­ar­bei­ten­de för­dern und Po­ten­tia­le nut­zen: Di­gi­ta­le Tools in der Per­so­nal­ent­wick­lung Startseite Vernetzen Veranstaltungen

Das Zukunftszentrum Digitale Arbeit Sachsen-Anhalt bietet einen Online-Workshop zur zukunftsorientierten Personalentwicklung an. Führungskräfte sowie Verantwortliche aus Personal und Kommunikation erhalten praxisnahe Impulse, wie digitale Lösungen genutzt werden können, um Mitarbeitende gezielt zu fördern, Kompetenzen weiterzuentwickeln und Lernprozesse flexibel zu gestalten.

Der Workshop greift Herausforderungen und Chancen moderner Personalentwicklung auf und zeigt Potenziale digitaler Werkzeuge für Mitarbeitende und Teams. Die Teilnehmenden analysieren Qualifikationsbedarfe und Zielgruppen im eigenen Unternehmen und erarbeiten Ansätze für einen passenden Maßnahmenplan. Auch die interne Kommunikation und die Motivation der Beschäftigten werden berücksichtigt. Referentin Juliane Köhler vermittelt dabei konkrete Orientierung für die Weiterentwicklung der Personalentwicklung im Unternehmen.

Möchten Sie an der Veranstaltung teilnehmen? Dann können Sie sich über die Webseite der Zukunftszentren Sachsen-Anhalt anmelden.

Termindetails

Bundesland
Bundesweit
Datum
24.11.2026
Dauer
09:00 - 14:00
Veranstaltungsart
Online / Remote

Kalender hinzufügen

Führung
Das könnte Sie auch interessieren
Führung Re­si­li­enz: So kön­nen Un­ter­neh­men Ver­än­de­run­gen und Kri­sen meis­tern

Re­si­li­enz ist für Un­ter­neh­men ent­schei­dend, um ak­tu­el­le Her­aus­for­de­run­gen zu be­wäl­ti­gen. Wie sie ge­lingt, er­fah­ren Sie im In­ter­view.

4 Minuten Lesezeit
Führung Wie Sie Mit­ar­bei­ten­de mo­ti­vie­ren und lang­fris­tig bin­den

Mit­ar­bei­ten­den­mo­ti­va­ti­on und -bin­dung sind in Zei­ten des Fach­kräf­teman­gels es­sen­zi­ell. Er­fah­ren Sie, wie Sie mit mit­ar­bei­ter*in­ne­n­ori­en­tier­ter Per­so­nal­füh­rung und Ge­sund­heits­ma­na­ge­ment Ih­re Fach­kräf­te be­geis­tern und lang­fris­tig an Ihr Un­ter­neh­men bin­den.

2 Minuten Lesezeit
Führung Wie Em­po­wer­ment ge­lingt – mit wis­sen­schaft­li­cher Be­glei­tung durch das ER­NA-Pro­jekt

Em­po­wer­ment be­fä­higt Mit­ar­bei­ten­de, ei­gen­stän­dig Ent­schei­dun­gen zu tref­fen und Ver­ant­wor­tung zu über­neh­men – und kann so Mo­ti­va­ti­on, Zu­frie­den­heit und Leis­tung deut­lich stei­gern. Das For­schungs­pro­jekt ER­NA un­ter­stützt KMU da­bei, Em­po­wer­ment prak­tisch um­zu­set­zen. In­ter­es­sier­te kön­nen kos­ten­frei teil­neh­men.

3 Minuten Lesezeit
Jetzt für den Newsletter anmelden

Tra­gen Sie sich ein in den IN­QA-Ver­tei­ler und ma­chen Sie mit uns Ar­beit bes­ser!

Hier finden Sie unsere Datenschutzerklärung. Über einen Link im INQA-Newsletter können Sie sich jederzeit abmelden. Frühere Newsletter-Ausgaben sind abrufbar in unserem Archiv.