Diversity On­line-Ta­gung: Change Ma­ker 50plus Startseite Vernetzen Veranstaltungen

Die Initiative „Change Maker 50plus“ lädt am 8. Oktober 2026 zu einer Online-Tagung ein. Im Mittelpunkt stehen die Themen Altersvielfalt, Sichtbarkeit und Wertschätzung von Menschen im Alter ab 50 Jahren im Arbeitsleben sowie die Frage, wie generationenübergreifende Zusammenarbeit in Unternehmen und Organisationen gestärkt werden kann.

Die Veranstaltung bietet Raum für Austausch, Vernetzung und gemeinsame Gestaltung. Teilnehmende erhalten Impulse zu den Chancen altersgemischter Teams, zur Fachkräftesicherung und zu einer Arbeitswelt, die die Potenziale erfahrener Beschäftigter stärker nutzt. Darüber hinaus werden Perspektiven für die weitere Zusammenarbeit und die Entwicklung einer zukunftsfähigen Arbeitskultur diskutiert.

Wenn Sie Interesse an der kostenlosen Veranstaltung haben, können Sie sich über die Webseite der Initiative „Change Maker 50plus“ anmelden.

Termindetails

Bundesland
Bundesweit
Datum
08.10.2026
Dauer
10:00 - 17:00
Veranstaltungsart
Online / Remote

Kalender hinzufügen

Diversity
Das könnte Sie auch interessieren
Diversity Ge­win­ner des Deut­schen De­mo­gra­fie­prei­ses: myA­bi­li­ty.jobs

Die in­klu­si­ve Job­platt­form, myA­bi­li­ty.jobs, wur­de mit dem Deut­schen De­mo­gra­fie­preis 2026 aus­ge­zeich­net.

4 Minuten Lesezeit
Diversity Bürkle + Schöck si­chert Fach­kräf­te durch Viel­falt

Trotz Fach­kräf­teman­gel al­le Aus­bil­dungs­plät­ze be­setzt? Dem Elek­tro­tech­nik­be­trieb Bürkle + Schöck ge­lingt das durch kon­se­quen­tes Di­ver­si­ty Ma­nage­ment. Er­fah­ren Sie, wie der Be­trieb mit dem IN­QA-Check „Viel­falts­be­wus­s­ter Be­trieb“ neue Po­ten­zia­le für sein Re­crui­ting er­schlos­sen hat.

2 Minuten Lesezeit
Diversity Pra­xis­bei­spiel RE­WE Group

So­li­da­ri­tät zei­gen und Sicht­bar­keit schaf­fen: Die in­ter­ne Ver­net­zung von Mit­ar­bei­ten­den und wie man ein sicht­bar LSBTIQ*-freund­li­ches Ar­beits­um­feld schafft.

2 Minuten Lesezeit
Jetzt für den Newsletter anmelden

Tra­gen Sie sich ein in den IN­QA-Ver­tei­ler und ma­chen Sie mit uns Ar­beit bes­ser!

Hier finden Sie unsere Datenschutzerklärung. Über einen Link im INQA-Newsletter können Sie sich jederzeit abmelden. Frühere Newsletter-Ausgaben sind abrufbar in unserem Archiv.