Initiative & Partner

Ziele der Initiative

INQA-Erklärfilm

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 Projektförderung

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Förderrichtlinien

INQA-Lern- und Experimentierräume

INQA-Lern- und Experimentierräume KI

INQA-Publikationen
Aktuelle und wichtige Themen in diesem Bereich
Ziele der Ini­tia­tive IN­QA-Erk­lär­film Part­ner & Botschafter*in­nen Was sind IN­QA-Lern- und Ex­per­i­men­tier­räume?

Wissen

Schwerpunkt KI

 Schwerpunkt Covid-19

Schwerpunkt Covid-19

Resilienz

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Psychische Gesundheit

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Selbstständige

 Führung

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Mitarbeitermotivation

Führungskultur

 Vielfalt

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Chancengleichheit

Diversitätsmanagement

 Gesundheit

Gesundheit

Physische und psychische Gesundheit

Betriebliches Gesundheitsmanagement

 Kompetenz

Kompetenz

Digitalisierung der Arbeitswelt

Personalentwicklung
Aktuelle und wichtige Themen in diesem Bereich
„Ally­ship find­et nicht im Stillen statt“ Kein Stress mit dem Stress! – So beu­gen Beschäftigte vor Schw­er­punkt KI in der be­trieblichen Prax­is Das sind die fünf Vorzüge der Dig­i­tal­isierung in Klei­n­un­ternehmen

Handeln

INQA-Checks

INQA-Beratung

INQA-Prozess Kulturwandel
Aktuelle und wichtige Themen in diesem Bereich
Prädikat „Zukun­fts­fähige Ar­beit­skul­tur“ Poten­zial­anal­yse Ar­beit 4.0 un­ternehmensWert:Men­sch: Mehr als ein reines Be­ratungspro­gramm Tom & Sal­ly´s: Wie Mi­tar­bei­t­ende, Kund*in­nen und Un­ternehmen vom dig­i­tal­en Wan­del prof­i­tieren kön­nen.

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 Netzwerke

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Netzwerkkarte

Netzwerkbüro

 Veranstaltungen

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Innovationstag

Aktionswochen

Zukunftswerkstatt

 Offensive Psychische Gesundheit

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 Themenschwerpunkte

Themenschwerpunkte

Prävention

Achtsamkeit

Einsamkeit

Tipps & Angebote

OPG Dialogforum
Aktuelle und wichtige Themen in diesem Bereich
IN­QA-Net­zw­erk­büro „In­no­va­tive Net­zw­erke 2021“ aus­geze­ich­net“ Ak­tionswochen „Men­schen in Ar­beit – Fachkräfte in den Re­gio­nen“ Net­zw­erkkarte

Magazin

Neuigkeiten

INQA-Update
Aktuelle und wichtige Themen in diesem Bereich
Das IN­QA Home­of­fice ABC: Fach­wis­sen für Führungskräfte und Beschäftigte Neues Tool "PYTHIA Au­to­mo­tive" für strate­gis­che Per­son­alpla­nung in der Au­to­mo­bil­branche Neuer Pro­gram­mzweig uWM „Wom­en in Tech“ Men­schen mit Be­hin­derun­gen sind eine Chance für Un­ternehmen

Taking the Stress out of Stress - A Guide for managers

Titel Teaser
Taking the Stress out of Stress - A Guide for managers
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