Die Initiative Neue Qualität der Arbeit steht Unternehmen, Verwaltungen und ihren Beschäftigten zur Seite, wenn es darum geht, die Arbeitswelt aktiv zu gestalten: Mit den INQA-Checks können Sie die Stärken und Entwicklungspotenziale in den Handlungsfeldern Führung, Vielfalt, Gesundheit und Kompetenz analysieren. INQA-Coaching unterstützt kleine und mittlere Unternehmen dabei, ihre Personalarbeit zukunftsfähig aufzustellen und gemeinsam mit den Beschäftigten neue digitale Lösungen auszuprobieren. Die professionelle Beratung wird finanziell gefördert. INQA-Kulturwandel begleitet Betriebe, die gemeinsam mit der Belegschaft daran arbeiten, ihre Unternehmenskultur nachhaltig zu verbessern, und zeichnet sie aus.
Finden Sie heraus, wo Ihre Stärken und Ihre Entwicklungsmöglichkeiten in den Handlungsfeldern Führung, Vielfalt, Gesundheit und Kompetenz liegen. Mit den INQA-Checks verschaffen Sie sich schnell und unkompliziert einen ersten Überblick, wie Sie aktiv werden können.
INQA unterstützt KMU flexibel und nach Bedarf mit einer professionellen Prozessberatung, mit der Sie passgenaue Personalstrategien entwickeln und gemeinsam mit den Beschäftigten digitale Lösungen erproben können. Bis zu 80 Prozent der Beratungskosten werden übernommen.
INQA fördert kreative Lösungen für die Gestaltung der Arbeitswelt in Zeiten des beschleunigten Wandels. Die INQA-Experimentierräume schaffen Räume für gemeinsames Ausprobieren und einen Austausch. So entstehen in einem iterativen Prozess in der Praxis neue Lösungen, von denen auch andere Betriebe profitieren.
INQA unterstützt Sie in einem professionell begleiteten Prozess, wichtige Veränderungen in zentralen personalpolitischen Handlungsfeldern anzustoßen und gemeinsam mit der Belegschaft die Arbeitsbedingungen nachhaltig zu verbessern.
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