Über uns Startseite Über uns INQA macht Arbeit besser!

Als Initiative Neue Qualität der Arbeit (INQA) begleiten wir Unternehmen und Organisationen im Wandel der Arbeitswelt und unterstützen sie auf ihrem Weg zu einer zukunftsorientierten Unternehmenskultur – mit Praxiswissen, Beratung, Selbstchecks, Vernetzungsangeboten und Projektförderung. So helfen wir Betrieben und ihren Beschäftigten, sich zukunftsfest aufzustellen und Fachkräfte zu finden und zu binden. INQA wurde initiiert vom Bundesministerium für Arbeit und Soziales und wird getragen von starken Partnern.

Von Digitalisierung bis Dekarbonisierung: Der Veränderungsdruck in der Arbeitswelt ist spürbar. Tag für Tag stellen sich Unternehmen und Organisationen den damit verbundenen Herausforderungen. Sie müssen den Umbau zum nachhaltigen Wirtschaften stemmen, Prozesse und Produkte digitalisieren, zunehmend diverse Belegschaften organisieren, Fachkräfte sichern und zugleich die Arbeitsfähigkeit, Gesundheit und Motivation der Beschäftigten erhalten. Doch bisherige Konzepte stoßen an ihre Grenzen. Gefragt sind neue Ideen, Haltungen und Lösungen.

Den Wandel der Arbeitswelt gestalten Unternehmen, Organisationen und Beschäftigte dabei am besten gemeinsam. Deshalb hat das Bundesministerium für Arbeit und Soziales (BMAS) die Initiative Neue Qualität der Arbeit (INQA) ins Leben gerufen. INQA ist konsequent sozialpartnerschaftlich aufgestellt, überparteilich und nicht kommerziell. Die Initiative wird getragen von den wichtigsten Akteur*innen der Arbeitswelt in Deutschland.

INQA unterstützt Betriebe und Beschäftigte bei der (Weiter-)Entwicklung hin zu einer zukunftsfesten Unternehmenskultur, bei der der Mensch im Mittelpunkt steht. Auf dem Weg dorthin ergeben sich viele Fragen, auf die die Initiative konkrete Antworten liefert:

  • Wie motiviere ich als Führungskraft meine Mitarbeitenden und nehme sie bei Veränderungen mit?
  • Wie schaffen wir es, mehr Diversity im Betrieb zu leben und ein attraktiver Arbeitgeber zu sein?
  • Wie stellen wir ein gesundes Arbeitsumfeld sicher?
  • Welche neuen Kompetenzen benötige ich als Beschäftigte*r und wie entwickle ich diese weiter?

INQA: Impulse und Antworten für die neue Arbeitswelt INQA-Erklärfilm

Werden Sie aktiv – INQA hilft mit Praxiswissen, Beratungs- und Vernetzungsangeboten

Gehen Sie den Wandel der Arbeitswelt gemeinsam mit Ihren Beschäftigten an und nutzen Sie die vielfältigen Angebote von INQA, um Ihren Betrieb zukunftsfest auszurichten. Auf INQA.de finden Sie alle Themen und Angebote auf einen Blick:

Themen

INQA hat Trends im Blick und gibt Wissen praxisnah aufbereitet weiter: Der Bereich Führung bietet Ihnen Informationen zur Motivation der Mitarbeitenden und guter Führungskultur. Wie Sie Fachkräfte mit unterschiedlichen Hintergründen für Ihren Betrieb gewinnen und damit alle Potenziale nutzen, erfahren Sie im Bereich Diversity. Der Bereich Gesundheit zeigt, welche Rahmenbedingungen notwendig sind, damit Ihre Beschäftigten fit, motiviert und leistungsfähig bleiben. Der Bereich Kompetenz vermittelt, welche veränderten Anforderungen an Beschäftigte gestellt werden und wie Sie diese erfüllen.

Das INQA-Themenhaus

INQA beheimatet und vereint die vier thematische Säulen "Führung", "Diversity", "Gesundheit" sowie "Kompetenz".

Die erste Säule "Führung" umfasst die Themengebiete "Führung und Kommunikation", "Partizpation und Motivation" sowie "Arbeitsorganisation und Arbeitszeit".

Unter der zweiten Säule "Diversity" sind die Themengebiete "Beruf und Privatleben", "Inklusion", Chancengleichheit" und "Diversitätsmanagement" vereint.

Die dritte Säule "Gesundheit" unterteilt sich in die Themengebiete "Physiche und psyschiche Gesundheit", "Betriebliches Gesundheitsmanagement" sowie "Gesundheitsfördernde Unternehmenskultur".

"Kompetenz" ist die vierte Säule und beheimatet die Themengebiete "Digtitaler Wandel", "Personalentwicklung", "Qualifizierung", "Lebenslanges Lernen" und "Wissenstransfer".

Angebote
Für viele Betriebe ist es eine Herausforderung, beim Tempo der Veränderungen mitzuhalten. INQA hilft Ihnen, ins Handeln zu kommen: Mit INQA-Coaching können Sie passgenaue betriebliche Antworten auf den digitalen Wandel finden. Die INQA-Experimentierräume erproben innovative Arbeitsansätze, von deren Erkenntnissen auch Sie profitieren können. Mit den INQA-Checks nehmen Sie die Stärken und Potenziale Ihres Betriebs systematisch unter die Lupe und bekommen hilfreiche Tools an die Hand.
Vernetzen
Wer sich vernetzt, erweitert seine Kontakte, erhält frische Impulse und kann von anderen lernen: Mit dem Veranstaltungskalender sind Sie stets über aktuelle Events und Weiterbildungen informiert. Über die Netzwerkkarte können Sie passende Netzwerke in Ihrer Region finden. Das INQA-Netzwerkbüro unterstützt Sie bei der Gründung oder Weiterentwicklung eines Netzwerks.

INQA heißt: Gemeinsam mehr erreichen

INQA richtet sich an alle, die Arbeit besser machen und eine zukunftsorientierte Unternehmenskultur ins Zentrum ihres Handelns stellen wollen. Wir laden Sie dazu ein, den Weg gemeinsam zu gehen – für zufriedene Beschäftigte und zukunftsfähige Unternehmen und Organisationen.

INQA – gemeinsam machen wir Arbeit besser

Alles, was Sie über die Initiative Neue Qualität der Arbeit wissen müssen, finden Sie in unserem INQA-Flyer. Laden Sie hier die kompakte Zusammenfassung herunter, um auf einen Blick alle relevanten Informationen zu INQA zu erhalten.

INQA-Flyer Download (PDF, 229 KB)

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